福州日报报道，记者最近遇到不少往届毕业生，由于第一份工作不理想或者专业不对口等原因，过早地遭遇困惑：继续原先的工作觉得“没有前途”，“跳槽”又并非易事，职业生涯的阴云提前到来。 半年来，在福州一家公司工作的小于已经是第二次去北京了。“今年在北京找工作特别难，招聘会提供的职位不是针对应届毕业生，就是要求有几年工作经验和相关业绩。”去年从北方某重点大学毕业的小于，由于工作后专业不对口，没有积累什么经验。她说自己心里有点发慌。两次进京，为了上班和赶招聘会两不误，都是坐飞机来去，这又要一笔不菲的开销。 既然不满意这份工作，为何原先还要同公司签约？小于表示，因为当时大部分同学都找到了工作，自己看福州的这家公司实力还不错，想“先就业再择业”，就签了约。来了之后才发现，专业不对口、工作又没有挑战性，于是又开始想着“跳槽”。 在福州，记者遇到了不少初涉职场就欲“跳槽”的求职者。大多数人表示，第一份工作一旦成为了包袱，再次择业就太难了。根据教育部公布的数据，2003年全国大中专毕业生达215万人，比2002年的145万增加70万人，就业压力不断增加。去年“先就业再择业”的毕业生，在没有积累什么工作经验的情况下，择业之路倍加艰辛。 福州大学毕业生就业指导中心的檀老师表示，“先就业再择业”，并非抓到一个机会就把它当成救命稻草。选择职业时应该结合自己的专业优势和兴趣特长，考虑以后的发展空间，方向性一定要明确。 教育界有关人士也对把“先就业再择业”当成逃避压力的权宜之计表示担心，并认为，盲目开始职业生涯，中间又仓促“跳槽”，不但工作中精力分散、情绪波动，从长远来看也不利于事业的发展。